Ситуация в регионе стабильная и сбалансированная, массового дефицита кадров уже нет. Единственное исключение — сфера медицины и фармацевтики. Там по-прежнему мало желающих: на одну вакансию откликаются всего 3,5 человека. В остальных отраслях конкуренция снижается.

Труднее всего найти работу в искусстве, развлечениях и медиа — там 85 претендентов на место. Чуть лучше ситуация в стратегии, инвестициях и консалтинге (почти 52 резюме), а также в маркетинге, рекламе и PR (37,5). Спокойнее всего в производстве, добыче полезных ископаемых, строительстве и рабочих специальностях — спрос на кадры там стабильный.

В среднем по Сибирскому федеральному округу 10 резюме на вакансию, по России — 9,1. С начала года конкуренция заметно снизилась в маркетинге, искусстве, безопасности и управлении персоналом. Эксперты считают, что рынок труда региона вошел в стабильное русло.